2021对2022两性薪酬差距报告

2022年Aqulisa平均性别工资差距-5%,这意味着平均说来,妇女每小时工资略高于男子。上四分位数的女雇员人数从2021年34%略微下降至33%上中四分位数女性数翻番,从2021年的12%上升至2022年的25%平均多5%的女雇员得到奖金平均图显示,与男性相比,女性获得41.6%的奖金差值,这是因为上上中四分位数中男性居多